Главная Обратная связь

Дисциплины:

Архитектура (936)
Биология (6393)
География (744)
История (25)
Компьютеры (1497)
Кулинария (2184)
Культура (3938)
Литература (5778)
Математика (5918)
Медицина (9278)
Механика (2776)
Образование (13883)
Политика (26404)
Правоведение (321)
Психология (56518)
Религия (1833)
Социология (23400)
Спорт (2350)
Строительство (17942)
Технология (5741)
Транспорт (14634)
Физика (1043)
Философия (440)
Финансы (17336)
Химия (4931)
Экология (6055)
Экономика (9200)
Электроника (7621)






Расчет потребного количества различных категорий работников



Расчет численности различных категорий работников начинается с расчета численности основных производственных работников

§ Расчет основных производственных рабочих (Nпр)

Рпр= Тр общ / Фд.р. * m, (8)

где

Тр общ - суммарно нормированное время необходимое для обработки годового количества деталей на станке данного типа в станко-часах

Фд.р – действительный (расчетный) годовой фонд времени работы станков одного типа (2070 ст – ч)

m - количество смен

пример:

Рпр.ф.3=50975.442/4140=12

Число получается дробным, и увеличивается до целого числа

При проведении расчетов данные нужно брать из технологического процесса.

Таблица 12

Основные производственные рабочие на участке

  Профессия Количество рабочих по разрядам Колич смен Всего
Слесарь      
Фрезеровщик    
итого

 

 

Суммарное потребное количество вспомогательных рабочих определяется по формуле

 

Рвсп. раб. = (0.18 - 0.2)* S Рпр. (9)

Пример:

Рвсп. раб. = 0.2*26=5

К группе вспомогательных рабочих относятся рабочие, обслуживающие основное производство: станочники, слесари по ремонту оборудования, приспособлений и штампов, наладчики, электромонтеры, шорники, смазчики, заточники, подносчики инструмента, рабочие по приему и выдаче инструмента, крановщики, стропальщики.

 

§ Потребное количество ИТР рассчитывается по формуле

Ритр. раб. = (0.10 - 0.12)* S Рпр.

(10)

Пример:

Ритр. раб. =0.12*26=3

Начальник цеха, его заместитель, начальники цеховых бюро, цеховые технологи, сменные инженеры, мастера, начальники смен,

§ Потребное количество служащих рассчитывается по формуле

Рксп. раб. = (0.03 - 0.06)* S Рпр. (11)

Пример:

Рксп. раб. = 0.06 *26=2

 

К конторско-служащему персоналу относятся: бухгалтера, счетоводы, делопроизводители (секретари цеха), табельщики, учетчики.

§ Потребное количество младшего обслуживающего персонала.

Рмоп. раб. = (0,03 – 0,02)* S Рпр. (12)

Пример:

Рмоп. раб. =0.02*26=1

К младшему обслуживающему персоналу относятся уборщицы, курьеры, гардеробщицы.

Результаты, по итогам расчетов разных категорий, заносятся в итоговую сводную таблицу

 

Таблица 13

Сводная ведомость различных категорий работников на участке

Профессия Количество рабочих по разрядам всего  
 
Электромонтер              
Уборщик              
Мастер              
Начальник цеха              
Итого        

 



 

Таблица 14

Распределение работ по категориям работников на участке (в %)

Категории работников Чел %
Основные рабочие 68%
Вспомогательные рабочие 13%
ИТР
КСМ
МОП
Итого 100%

 

Все количество рабочих принимается за 100%, и путем решения пропорции находится процентное распределение по разрядам

 

Определение среднего разряда работ (Rср) :

 

где

∑R – разряд

∑Рсппоразряду – количество основных рабочих работающих по выбранному разряду

∑Рсппоучастку – общее количество основных рабочих

Пример:

Rpp=(3*20+4*6)/26 = 3.23 шт.

 

Количественная производительность труда определяется по формуле

Пт.найм=Nгод/Росн

где

Nгод – годовая программа выпуска

Росн – количество основных рабочих

Пример:

Пт.найм=9000/26=346 шт.

По мощности участка производительность труда рассчитывается по формуле

Пт.потр=Му/Росн

Где

Му – мощность участка

Пример:

Пт.потр=110000/26=4230.76 н-ч.

Коэффицент использования материлав

Ким=Мд/Мзаг

Мд-масса детали.

Мзаг.- масса заготовки.

 

Пример:

Ким=14.71/16.35=0.89




Эта страница нарушает авторские права

allrefrs.ru - 2019 год. Все права принадлежат их авторам!